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公司舆情|财务总监上任不到半年就离职,ST步森收关爱函:其是否发现公司在里面惩处、信披方面存在不表率,以致涉嫌作恶违法情形?

发布日期:2024-06-03 18:47    点击次数:112

(原标题:【原创】公司舆情|财务总监上任不到半年就离职,ST步森收关爱函:其是否发现公司在里面惩处、信披方面存在不表率,以致涉嫌作恶违法情形?)

6月1日,深圳证券走动所下发对于对浙江步森衣饰股份有限公司(以下简称“ST步森”或“公司”)的关爱函。关爱函条件主ST步森详备阐扬李晓玲担任ST步森财务总监不到半年就离职的具体原因,任职技巧能否孤苦履职,是否与经管层在公司指标经管方面发生紧要不对,是否发现ST步森在里面惩处、信息显露方面存在不表率,以致涉嫌作恶违法情形,或者其他可能对公司坐褥指标变成紧要不利影响的事项,是否无法保证年报问询函讲述果真、准确、好意思满等。

▲深交所关爱函截图

关爱函称,2024年5月31日晚,ST步森显露《对于财务总监离职的公告》,称ST步森财务总监李晓玲因个东说念主原因辞去公司财务总监职务,离职后不再担任ST步森任何职务,在聘请新的财务总监前,暂由ST步森董事、副总司理艾绍远代行财务总监责任。2024年1月9日,凯丰配资ST步森显露的《对于聘请公司财务总监的公告》败露,ST步森自2024年1月5日起聘请李晓玲为财务总监。

2024年5月20日,深交所向ST步森发出年报问询函(公司部年报问询函〔2024〕第220号)。2024年5月27日,ST步森显露《对于延期讲述深圳证券走动所年报问询函的公告》,称延期至2024年6月4日前讲述年报问询函。

深交所对前述事项默示高度关爱,请ST步森及李晓玲就下列事项进行核实阐扬:

1.详备阐扬李晓玲担任ST步森财务总监不到半年就离职的具体原因,任职技巧能否孤苦履职,是否与经管层在公司指标经管方面发生紧要不对,是否发现ST步森在里面惩处、信息显露方面存在不表率,以致涉嫌作恶违法情形,或者其他可能对公司坐褥指标变成紧要不利影响的事项,是否无法保证年报问询函讲述果真、准确、好意思满。

2.集结艾绍远的专科布景、任职阅历等情况,详备阐扬艾绍远是否具有代行财务总监的履职能力,是否随机确保履职的孤苦性,能否确保ST步森财务内控的灵验性,能否保证实时、果真、准确、好意思满讲述深交所年报问询函。

读创财经概括

审读:谭录岗

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